Contexte 

Créée en 1998, oXya est une société de services informatiques spécialisée dans la gestion et l’hébergement des systèmes SAP. Nous concevons, migrons et gérons les infrastructures ainsi que les opérations de support pour des centaines d’entreprises internationales et organisations de toutes tailles, avec plus de 350 clients dans le monde. Reconnue comme un centre de compétence et d’expertise technique sur SAP, oXya accompagne ses clients dans leur transformation vers le cloud (privé, public ou hybride) et dans divers projets de développement. 

Avec un chiffre d’affaires de plusieurs centaines de millions d’euros, structuré autour de plusieurs filiales, le groupe est présent à l’international (Amérique du Nord, Europe, Asie) et compte plus de 900 collaborateurs. 

Nous recherchons un chef de projet expérimenté pour piloter et accompagner nos projets stratégiques autour de l’ERP SAP S/4HANA, tout en assurant la gestion des interfaces avec de nombreuses applications métiers. Il sera responsable de la mise en œuvre, du suivi et de l’évolution de notre système ERP et des solutions connexes, en lien direct avec les équipes métiers et techniques. 

Activités principales

• Piloter les projets ERP SAP (implémentation, migration, montée de version, intégration)

• Assurer la gestion des interfaces et des flux entre l’ERP et les applications métiers (finance, reporting, RH, etc.)

• Définir les besoins, rédiger les cahiers des charges et superviser les phases de tests et de déploiement

• Garantir la conduite du changement : communication, formation et accompagnement des utilisateurs

• Veiller à l’alignement des solutions ERP et applicatives avec la stratégie métier

• Suivre les budgets, plannings et indicateurs de performance (KPI)

Environnement : SAP S4 Public Edition, SAP ECC, Concur, Hubspot, GCP… 

Profil recherché

• Formation : Bac+4/5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent

• Expérience : minimum 8 ans dans la gestion de projets ERP, dont une expérience significative sur SAP

• Pilotage de projets en cycle en V et Agile  

• Expérience dans la réalisation et/ou pilotage de la gestion des interfaces 

• Expérience dans la réalisation et/ou pilotage d’un projet data (GCP, Msft Fabric, Datasphere ou autre) 

• Connaissance des processus métiers Finance et RH 

• Anglais opérationnel

• Qualités : leadership, sens de l’organisation, capacité à fédérer et à communiquer

Modalités du poste

• Type de contrat : CDI

• Localisation : Issy-les-Moulineaux (92) ou Loos (59)

• Statut : cadre

• Avantage : voiture de fonction

• Légal : tickets restaurants et mutuelle

• Rémunération : salaire annuelle fixe sur 12 mois

• 2 jours de télétravail par semaine

La politique d'embauche de la société vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.